合伙协议介绍

合伙协议介绍

当两个或两个以上的人一起经营生意并共同分担生意的收入或损失时,即为合伙经营。与公司不同,合伙企业不是一个独立的法律实体。因此每个合伙人都要对其他合伙人的行为和合伙所产生的任何责任承担个人责任。如果经营合伙企业,需要一份一个合适的合伙协议。本文将概述什么是合伙协议,以及以书面形式签署该协议的好处。

么是合伙协议?

合伙协议是一份合伙人之间列出每个合伙人的义务和责任的合同。这包括对彼此的责任和对企业本身的责任。一份合作协议将管理合伙经营中出现的重要问题,包括如何做出决定和解决合伙人之间的纠纷。

一旦写好了合伙协议,每个合伙人必须签署文件,使其具有法律约束力和可执行性。

合伙协议应该是书面的吗?

法律并不要求合伙协议必须是书面的。然而,最好的做法是聘请律师起草一份文件来管理合伙关系。如果合伙人对合伙的运作方式有一些具体的想法,则必要有一份书面协议阐明合伙人之间的关系以及经营性质。

在没有书面合伙协议的情况下,每个州和地区的相关立法都有默示条款。因此,起草一份书面合伙协议可以确保默示条款不会干涉其的合伙经营。

此外,一开始就有书面协议,可以降低其他合伙人对合作范围产生分歧的风险。此外,如果进展不顺利,书面合伙协议可以确保关于合伙企业运营的具体条款没有明确争议。

如果纯粹是口头协议,那么关于经营合伙企业的最佳方式的争议解决起来要困难很多。 

一份精心起草的合伙协议还将包含争端解决条款,因此如果出现分歧,将有一个适当的解决程序。

伙协议应包括哪些条款?

每个合伙企业都是不同的,可以在合伙协议中反映这些复杂的情况。然而,一些重要的条款必将出现在每份协议中。讨论如下:

出资贡献

此条款将概述每一个合伙人在出资上的贡献。典型的情况是两个合伙人各占一半的份额,但情况并非总是如此。必须包括这一条款,以避免今后出现分歧。

收益和损失

与出资贡献类似,此条款将说明您应该如何在合伙人之间管理和分配合伙企业的利润和亏损。重要的是要考虑您是否希望这种利润和损失的分配与出资贡献的分配一致,或者是否应该采用其他方法。

义务和权利

有时,所有合伙人对合伙企业都有相同的权利和义务。尽管如此,有些情况下,每个合伙人负责业务的不同方面,例如确保每个合伙人都意识到他们对合伙责任的义务条款。

决策

此条款将概述您和其他合伙人将如何在合伙关系中做出决定。它将概述合伙人可能需要做出的决策类型。还将详细说明这些决定是否必须由以下主体作出:

  • 多数合伙人;
  • 一致投票通过;
  • 可以代表合伙企业做出决定的单一合伙人。

此外,确定一个合伙人是否可以代表合伙企业签订协议,或合伙企业是否受到到经营决策和协议的约束,也是至关重要的。如果是这样,协议应详细说明这一权力是否有任何限制。

争端解决

有时,合伙人会在与经营有关的问题上产生分歧。因此必须包括一个争端解决程序。这样,合伙人将有一个清晰的流程可遵循,使他们更有可能友善地解决分歧。同样重要的是,要包含关于该程序失败时该如何处理的规定。

退出

此条款涵盖了如果合伙人希望离开,将会发生什么,以及他们必须遵循的程序。如果该条款缺失,则适用相关的合伙法律,在其中一名合伙人发出离职通知后,合伙将自动解散。合伙协议中加入的退出条款效力高于法律,能够决定与其他合伙人继续合伙关系。

存续期限

这一条款规定了合伙协议的存续期限。可以规定协议将持续存在于合伙企业的生命周期,但合伙人也可以规定更短的期限。在这种情况下,一旦原协议到期,需重新起草一份合伙协议。

终止

当合伙企业准备好结束经营时,他们必须有一个有效终止合伙企业的程序。这一条款应涵盖对合伙财产(如果有的话)的处理,以及每个合伙人的责任。

如果您有商业法方面的困惑或者需要法律咨询,请致电1300 487 888。

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